Dalian TekMax قۇرۇلدى.تۇنجى تازىلاش تۈرىنى ئۈستىگە ئالدى.شىركەتنىڭ ئاساسلىق سودا يۆنىلىشى تازىلاش ئۆيى قۇرۇلۇش مەيدانى ئىدى.
دەسلەپتە شىركەت باشقۇرۇش سىستېمىسى قۇرۇلدى.ISO9001 سۈپەت باشقۇرۇش سىستېمىسىنىڭ گۇۋاھنامىسىدىن ئۆتتى.كارخانا مەدەنىيىتىنىڭ تۆرەلمە شەكلىنى «بىر ئىش ئۈچۈن بىر ئۆمۈر بىر گۇرۇپپا» قىلىپ قۇرۇپ چىقتى.
چوڭ تىپتىكى ، يۇقىرى دەرىجىدىكى ساپلاشتۇرۇش زاۋۇتى قۇرۇلۇشىغا قاتنىشىشقا باشلاڭ.چىڭداۋ خەيئېر تۈرىنى ئۈستىگە ئېلىپ ، سانائەت تازىلاش مەيدانىغا كىردى ، بايلىق 500 ئىچىدىكى تۇنجى ماركا خېرىدارى.
بىئولوگىيىلىك تازىلاش تۈرىنى تۇنجى قېتىم ئۈستىگە ئېلىپ ، تىجارەت دائىرىسىنى يېمەكلىك سانائىتىگە كېڭەيتتى.«بايلىق 500 تەمىنلەش زەنجىرىدىكى ئۇلىنىش بولۇش» تەرەققىيات ئۇقۇمىنى ئوتتۇرىغا قويۇڭ.
خېرىدار چاقىرىشتا ئۇتۇپ ، Hisense تۈرىنى ئۈستىگە ئالدى ، بۇ TekMax نىڭ ماركا ئېڭى ۋە بازار تەسىرىنى تېخىمۇ ئىلگىرى سۈردى.«سەمىمىي ۋە سادىق ، ئويلانغاندىن كېيىن ئوچۇق-ئاشكارە ، يۇقىرى مەسئۇلىيەت ۋە قەيسەرلىك» نىڭ كارخانا يادرولۇق قىممەت قارىشىنى ئوتتۇرىغا قويۇڭ.
شىركەتنىڭ تەرەققىيات تەسەۋۋۇرىنى «پاكىز دۇنيا بەرپا قىلىش» دەپ ئوتتۇرىغا قويۇڭ.3D مودېل تېخنىكىسىنى ئىنژېنېرلىق ئەمەلىيىتىگە قوللىنىشقا ئۇرۇنۇپ ، شىركەتنىڭ BIM تېخنىكىسىنىڭ ئومۇمىي تەرەققىياتىغا ئاساس سالدى.
«ياخشى ئىشلەڭ ، خىزمەتكە ئېرىشىسىز» دېگەن تەرەققىيات ئۇقۇمىنى ئوتتۇرىغا قويۇڭ.ئىچكى موڭغۇلىيە يىلى گۇرۇھى بىلەن ئىستراتېگىيىلىك ھەمكارلىق مۇناسىۋىتى ئورنىتىپ ، سېخنى تازىلاش تۈرىنى ئۈستىگە ئالدى.شىركەت ئېچىش ئىستراتېگىيىسىنى ئايدىڭلاشتۇرۇپ ، خېرىدارلارنى يېمەكلىك ۋە دورا ساھەسىدىن ئىبارەت ئىككى يۆنىلىشكە قاراتتى.
بۇ شىركەت دۆلەتنىڭ يۇقىرى تېخنىكىلىق كارخانا بولۇشىغا تەستىقلاندى.BIM تېخنىكىسى تۇنجى قېتىم ساپلاشتۇرۇش تۈرىنىڭ پۈتكۈل ھايات دەۋرىگە قوللىنىلدى.بىر قاتار پايدىلىق مودېل تېخنىكا پاتېنتلىرى قولغا كەلتۈرۈلۈپ ، مۇشۇنىڭغا ئاساسەن مۇستەقىل يېڭىلىق يارىتىشنىڭ نورماللاشتۇرۇش مېخانىزمى ئورنىتىلدى.
سېتىش مىقدارى 100 مىليوندىن ئېشىپ كەتتى.شىركەتنىڭ ئومۇمىي ماركا VI ئوبرازى يېڭىلاندى.بىرىنچى ئەۋلاد رەڭلىك پولات تاختاي ئورنىتىش كونتروللىغۇچنى تەرەققىي قىلدۇردى.ياش ئىختىساسلىقلارنى يېتىشتۈرۈش پىلانىنى يولغا قويۇپ ، شىركەت ئۈچۈن ئىختىساسلىقلارنى يېتىشتۈرۈش مېخانىزمىنى بەرپا قىلدى.
ئالدى بىلەن كەسىپتىكى قېلىپلاشقان قۇرۇلۇش باشقۇرۇش تەرتىپلىرىنى ئوتتۇرىغا قويدى.ئاپتوماتىك كونترول سىستېمىسى قوشۇمچە زاپچاسلىرى زاۋۇتى قۇرۇپ ، شىركەتنىڭ سانائەت ئورۇنلاشتۇرۇشىنى تەدرىجىي كېڭەيتتى.شىركەتنىڭ قېلىپلاشتۇرۇش ، جەريان ، ئەقىللىق بولۇشتەك ئىستراتېگىيىلىك تەرەققىيات يۆنىلىشىنى بەلگىلىدى.
چەتئەلدىكى تۇنجى تازىلاش تۈرىنى ئۈستىگە ئالدى.شىركەتنىڭ باش شىتابى شىنشىڭ شىڭخەي مەركىزىنىڭ 7-قەۋىتىگە كۆچۈپ كەلدى.شىركەت تەرەققىيات پىلانىنى «بەش يىلدا ئۈچ قەدەم ئىلگىرىلەش» نى ئوتتۇرىغا قويۇڭ.شىركەتنىڭ ERP سىستېمىسىنى تەرەققىي قىلدۇردى ۋە ئۇچۇر باشقۇرۇش تەرتىپىنى ئورناتتى.جۇڭگودىكى ئەڭ كۈچلۈك يەتكۈزۈش ئىقتىدارى ۋە ئالدىنقى قاتاردىكى تېخنىكا بىلەن كونترول قىلىنىدىغان مۇھىت سىستېمىسى بىر گەۋدىلەشتۈرۈش تەرەققىيات نىشانىنى ئوتتۇرىغا قويۇڭ
سېتىش مىقدارى 250 مىليوندىن ئېشىپ كەتتى.خەلقئارا سودا تارماقلىرىنى قۇرۇپ ، چەتئەل بازارلىرىنى ئورۇنلاشتۇرۇشقا باشلىدى.شېرىك سىستېمىسى ئورنىتىپ ، خىزمەتچىلەرنىڭ پاي ھوقۇقى پىلانىنى يولغا قويدى.
